Jump to Navigation

Возник вопрос по содержанию отчёта?

Задайте его! Персональный менеджер свяжется с Вами и поможет решить любую задачу

Найти исследование

Бесплатная аналитика

Годовой обзор заработных плат EMG Professionals по Москве 2010 (артикул: 20704 13728)

Дата выхода отчета: 17 Января 2011
География исследования: Россия
Период исследования: 2011
Количество страниц: 7 документов XLS
Язык отчета: Русский
Способ предоставления: электронный

Вы можете заказать данный отчёт в режиме on-line прямо сейчас, заполнив небольшую форму регистрации. Заказ отчёта не обязывает к его покупке. После получения заказа на отчёт с Вами свяжется наш менеджер.

Не нашли подходящее исследование?

Если данный отчёт Вам не подходит, Вы можете:

  • 1. Заказать обновление с уточнением структуры отчёта
  • 2. по Вашей теме
  • 3. по Вашей теме
  • Полное описание отчета

    Цель исследования: выявление характеристик рынка труда (актуальный уровень заработных плат, существующий в компаниях, динамика заработных плат и ожидания кандидатов).

    Структура обзора

    Обзор заработных плат содержит информацию об актуальных заработных платах, компенсациях и льготах, предоставляемых специалистам в различных компаниях, и состоит из следующих частей: общеотраслевой обзор (данные по заработным платам по позициям, общим для всех секторов деятельности), отраслевые обзоры по  секторам Тяжелая промышленность и приборостроение, FMCG и Retail (данные по позициям, общим для всех секторов деятельности, а также по специализированным позициям), раздел «Компенсации и льготы».

    Обзор изменений заработных плат содержит информацию об изменениях, произошедших в заработных платах специалистов в 2010 году.

    Обзор зарплатных ожиданий содержит информацию о совокупном ежемесячном доходе, ожидаемом специалистами различного уровня, работающих в различных сферах деятельности.

    1.    Обзор заработных плат

     

    Обзор содержит информацию, полученную путем анкетирования HR-специалистов  41 компании-участника исследования

     

    Общеотраслевой обзор содержит информацию по позициям следующих разделов:

     

    Администрация

    HR

    Финансы

    Продажи

    Маркетинг

    Закупки и логистика

    IT

     

    По каждой позиции представлены следующие составляющие заработной платы:

     

    Оклад на настоящий момент (GROSS)

    Базовый ежемесячный оклад сотрудника. Значения указываются до вычета налога на доходы физических лиц (ставка GROSS). Данные представлены в рублях.

    Доплата

    Денежные суммы, которые выплачиваются работникам сверх тарифных ставок (окладов) с учетом интенсивности и условий их труда. Доплаты применяются, в частности, при работе на конвейерах, при совмещении профессий, за руководство бригадой, при работе в тяжелых и вредных условиях труда и т.д. Доплаты могут носить и гарантийный характер, в случаях, когда они суммируются с зарплатой с целью сохранить работнику обычный или близкий к нему уровень  оплаты труда.  Данные представлены в % — отношение доплаты к базовому ежемесячному окладу.

    Премии/бонусы

    Денежное вознаграждение, выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы.

    Ежемесячный бонус

    Денежное вознаграждение, ежемесячно выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы. Данные представлены в % — отношение бонуса к базовому ежемесячному окладу.

    Ежеквартальный бонус

    Денежное вознаграждение, ежеквартально выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы. Данные представлены в % — отношение бонуса к базовому ежемесячному окладу.

    Годовой бонус

    Денежное вознаграждение, ежегодно выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы. Данные представлены в % — отношение бонуса к базовому годовому окладу.

    Средний ежемесячный доход (GROSS) 

    Средний ежемесячный доход — оклад+доплаты+бонусы, выплачиваемые в месяц сотруднику.

    Рассчитывается среднее значение за период с 01.01.10 по 31.12.10.  Данные представлены в рублях. 

     

    По каждой составляющей заработной платы приведены следующие статистические показатели:

     

    Минимум / Minimum

    Наименьшая величина из ряда значений заработных плат.

    I квартиль / I quartile

    Величина, отделяющая нижние 25% ряда значений заработных плат.

    Среднее арифметическое / Arithmetic mean

    Сумма всех значений ряда, делённая на их количество.

    Медиана / Median

    Середина  ряда значений заработных плат, расположенного в порядке возрастания или убывания (в данном обзоре в порядке возрастания). В случае, когда ряд значений заработных плат содержит четное количество переменных, медиана представляет собой среднее арифметическое двух серединных значений подобного ряда.

    III квартиль / III quartile

    Величина, отделяющая верхние 25% (с 75%  до 100%)  ряда  значений заработных плат.

    Максимум / Maximum

    Наибольшая величина из ряда значений заработных плат.

     

    2.    Обзор изменений заработных плат

     

    Обзор изменений в заработных платах содержит информацию, полученную путем анкетирования HR-специалистов 24 компаний, участвовавших как в Полугодовом обзоре заработных плат 2010, так и в Годовом обзоре заработных плат 2010 по Москве

     

    Обзор изменений в заработных платах содержит информацию по позициям следующих разделов:

     

    Администрация

    HR

    Финансы

    Продажи

    Маркетинг

    Закупки и логистика

    IT

    Расчет дельт

    Основной целью составления данного раздела Годового обзора заработных плат являлось выявление изменений, произошедших в заработной плате различных специалистов за 2010 год. Для этого анализировались медианы, рассчитанные на основании данных, полученных от одних и тех же компаний в полугодовом обзоре заработных плат 2010 и годовом обзоре заработных плат 2010.

    Дельты по таким составляющим заработной платы как оклад и совокупный ежемесячный доход рассчитываются по формуле (А1-А2/А1)*100, где А1 — показатель на июнь 2010, А2 — показатель на декабрь 2010

    Дельты по доплатам и бонусам рассчитываются по формуле А1-А2, где А1 — показатель на июнь 2010, А2 — показатель на декабрь 2010

    Эти различия обусловлены тем, что оклад и совокупный доход представлены в абсолютных значениях, а доплата и бонусы — в процентном отношении к базовому окладу (или базовому годовому окладу)

    3.    Обзор зарплатных ожиданий специалистов

     

    Обзор содержит результаты анализа базы резюме EMG Professionals (резюме кандидатов).

     

    По каждой позиции представлены следующие составляющие заработной платы:

     

    Ожидаемый ежемесячный доход (NET) — оклад+доплаты+бонусы, выплачиваемые в месяц сотруднику.

    Данные представлены в рублях. 

     

    В ходе проведения исследования анализировался массив данных по специалистам различного уровня (руководители, высший менеджмент, средний менеджмент, специалисты), работающим в различных компаниях. Всего собрано 22413 значений.  По каждому сектору деятельности совместно с рекрутерами EMG Professionals, специализирующимися на подборе персонала в данных секторах, был проведен анализ полученных значений.  

     

    Рассматриваемые сферы деятельности:

    IT, программирование; Автосервис\ Автосалон\ Автобизнес; Банк; Бухгалтерия, аудит; Дизайн; Здравоохранение \ медицина; Увеселительный\ Игорный бизнес \ шоу-бизнес; Инвестиции\ лизинг; Искусство\ культура; Консалтинг\ стратегическое развитие; Коммунальное хозяйство; Красота\ фитнес\ спорт; Логистика\ таможня\ склад; Маркетинг\ реклама\ PR; Металлургия\ Горнодобывающая промышленность; Научно-исследовательская деятельность; Некоммерческие организации; Непищевое производство; Услуги по продаже\ Аренде недвижимости; Оборонная промышленность; Образование; Общественное питание; Охрана\ безопасность; Пищевое производство; Посреднические услуги; Предприятия ТЭК; Промышленность\ машиностроение; Ресторанный бизнес; Связь\ телекоммуникации; Сельское хозяйство; Страхование; Строительство\ благоустройство; ТВ\ Пресса\ Радио; Торговля розничная; Торговля оптовая; Транспортные перевозки; Туристический\ гостиничный бизнес; Услуги; Фармацевтика; Экономика\ финансы; Юриспруденция.

  • Подробное оглавление/содержание отчёта

     

    1.    Обзор заработных плат 

    1.1.    Общеотраслевой обзор

    1.2.    Отраслевой обзор. Сектор Тяжелая промышленность и приборостроение 

    1.3.    Отраслевой обзор. Сектор FMCG

    1.4.    Отраслевой обзор. Сектор Retail

    1.5.    Раздел «Компенсации и льготы».

    2.    Обзор изменений заработных плат 

    3.    Обзор зарплатных ожиданий 

Другие исследования по теме
Название исследования Цена, руб.
White Paper Финансовой Площадки Криптовалют РФ, ЕС, Азия

Регион: Россия, мир

Дата выхода: 26.11.18

45 000
Обзор торговых отношений Украины с Великобританией. 2017 год.

Регион: Украина, Великобритания

Дата выхода: 07.09.18

29 900
База предприятий киевской, одесской и черновицкой областей. 2018 год.

Регион: Украина

Дата выхода: 06.09.18

29 900
Внешняя торговля, политика в РФ и за рубежом. Ежедневный бизнес мониторинг

Регион: Россия и зарубежье

Дата выхода: 05.09.18

69 000
Госбюджет, налоги, цены в РФ и за рубежом. Ежедневный бизнес мониторинг

Регион: Россия и зарубежье

Дата выхода: 05.09.18

69 000
Актуальные исследования и бизнес-планы
  • Бизнес-справка по компании XXX (Казахстан)
    1. Описание текущей деятельности компании - Структура компании - Руководство компании - Операционные показатели - Ассортимент услуг - Финансовые показатели - Инвестиционные показатели - Анализ цен на услуги - Партнеры и клиенты компании - Оценка положения компании на рынке - Выводы
  • Анализ инвестиционного рынка России. Август, 2012г.
    1. Выводы
    2. Ситуация на рынке инвестиционных услуг
    3. Инвестиционный рынок России
    3.1 Инвестиции в нефинансовые активы
    3.2 Финансовые вложения организаций по видам экономической деятельности
    3.3 Иностранные инвестиции
    3.4 Прямые инвестиции в Россию
    4. Отдельные виды инвестиционных услуг
    4.1 Динамика развития рынка вкладов физических лиц
    4.2 Динамика изменения процентных ставок на рынке вкладов физических лиц
    4.3 Структура вкладов физических лиц
    4.4 Игроки рынка вкладов физических лиц
    4.4.1 Структура вкладов физических лиц по банкам
    4.4.2 Структура вкладов физических лиц по региональным банкам
    4.4.3 Структура вкладов физических лиц по многофункциональным сетевым банкам
    4.5 Услуги доверительного управления
    4.6 Индикаторы развития рынка паевого инвестирования
    4.7 Развитие негосударственных пенсионных фондов (НПФ)
    5. Анализ рынка инвестиционных и страховых программ банков
    6. Тенденции развития рынка инвестиционных услуг
    7. Приложение 1. Список таблиц и диаграмм
    8. Приложение 2. База данных
  • Чистая прибыль предприятий, занимающихся вторичной обработкой сырья - рэнкинг
    Оглавление 1 Чистая прибыль предприятий, занимающихся вторичной обработкой сырья в России 3 2 Показатели совокупной выручки и чистой прибыли предприятий, занимающихся вторичной обработкой сырья в России 5 3 Полный список компаний рэнкинга 6 4 Об индексе платёжеспособности ГЛОБАС-i 14
  • Маркетинговое исследование и оценка привлекательности ТРЦ "Седанка-Сити"
    Методологические комментарии к исследованию
    Часть 1. Анализ рынка ТРЦ и ТЦ г. Владивостока
    1. Анализ рынка коммерческой и торговой недвижимости в г Владивосток
    ▪ Общий обзор рынка коммерческой и торговой недвижимости г. Владивостока
    ▪ Основные тенденции на рынке
    ▪ Анализ потребителей. Сегментация потребителей
    ▪ Перспективы развития рынка
    2. Анализ конкурентов (других ТРЦ,ТЦ в г. Владивосток)
    2.1 Перечень ТЦ и ТРЦ г. Владивостока
    2.2 Условия работы компаний-конкурентов (условия оплаты, поставки)
    2.2 Анализ ценовой политики конкурентов
    3. Анализ потребителей (конечных клиентов) услуг ТРЦ и ТЦ в г. Владивосток
    3.1 Анализ потребности в новых ТЦ и ТРЦ в районе расположения ТРЦ «Седанка-Сити»
    3.2 Оценка объема и структуры потребления услуг ТРЦ и ТЦ в г. Владивосток
    3.3 Описание потребительских предпочтений
    ◦ Критерии выбора ТРЦ у основных потребителей
    4. Оценка сильных и слабых сторон ТРЦ «Седанка-Сити»
    5. Выводы.




    Часть 2. Оценка привлекательности проекта ТРЦ «Седанка-Сити» с точки зрения арендатора в формате презентации для арендатора (от 10 до 20 страниц)
    1. Резюме проекта
    2. География проекта и…
  • Мониторинг потребительского поведения высокодоходных групп москвичей на рынке банковских услуг
    Раздел № 1. Анализ потребительского поведения на рынке банковских услуг В данном разделе анализируются: Общие показатели потребительского поведения на рынке банковских услуг: опыт пользования различными услугами, планы на использование банковских услуг, критерии выбора и источники информации о банках, причины отказа от открытия банковского вклада, опыт пользования пластиковыми картами, и т.п. Знание банков, опыт пользования услугами конкретных банков, лояльность к банкам, готовность к смене банка, имидж банков. Портреты целевых групп 1.1. Банки: общие показатели потребительского поведения Опыт пользования банковскими услугами % респондентов пользовались различными банковскими услугами в течение последних лет. Самой популярной услугой были зарплатные карточки, которые имеют % опрошенных. Во вторую группу по популярности входили такие услуги, как: Долгосрочные депозиты (более 1-го года) - % Пластиковые карточки международных платежных систем - % Опыт пользования банковскими услугами в течение последних лет и в настоящее время. Достаточно популярны у респондентов были такие услуги, как Потребительские кредиты на товары длительного пользования – % Денежные переводы по России – % Депозиты краткосрочные (до 1 года) – % % респондентов пользуются различными банковскими услугами в настоящ…
Навигация по разделу
  • Все отрасли
Copyright © 2009-2016, «B2B-Transport.ru»
< / noindex> < / noindex>